Je vous remercie de votre question. Comme vous le savez, chers collègues, le gouvernement a pris diverses mesures pour contrer les pénuries de main-d’œuvre un peu partout au pays en fonction de ses champs de compétence. Je n’ai pas le temps d’énumérer tous les programmes, mais permettez-moi de parler de la nouvelle voie d’accès économique. Le Projet pilote sur la voie d’accès à la mobilité économique aide les employeurs à embaucher des réfugiés et d’autres personnes déplacées qualifiées. Je devrais ajouter que les outils à la disposition du gouvernement fédéral sont plutôt limités, car la réglementation en matière de travail, y compris l’âge de la retraite, relève de la compétence des provinces, qu’il s’agisse des conventions collectives de travailleurs syndiqués ou d’autres lois provinciales. Néanmoins, le gouvernement fédéral fait ce qu’il peut pour régler ce grave problème dans les limites de son champ de compétence.

Merci, sénateur. Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada collabore avec ses partenaires fédéraux, notamment Infrastructure Canada et la Société canadienne d’hypothèques et de logement, afin d’élaborer une approche pangouvernementale pour la planification des niveaux d’immigration, en mettant l’accent sur les infrastructures et la capacité de logement au Canada. Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada est tout à fait conscient des défis liés à l’offre de logements et continuera à soutenir et à mettre en œuvre des stratégies qui répondent à la nécessité de poursuivre l’immigration tout en s’attaquant à la situation actuelle du logement.